Masterclass Dealen met Dominantie
Trek de angel uit elk conflict
Wil jij bazigheid, manipulatie en overheersing omzetten in een respectvolle samenwerking? Als je kunt communiceren met rust en zonder overheersende emoties dan worden je werkrelaties kwalitatief beter en krijg je meer gedaan bij de ander.
Dominant gedrag respectvol aanpakken bij de wortels
Mensen domineren soms ongemerkt met hun gedrag een overleg of samenwerking. Waardoor er veelal problemen in stand
worden gehouden in plaats van dat ze opgelost worden. Als dit niet op een respectvolle manier bij de wortels wordt aangepakt,
ontstaat er uiteindelijk een gedragspatroon waardoor de samenwerking moeizaam verloopt en mensen niet volledig tot
hun recht komen in wie ze zijn en wat ze willen betekenen in de samenwerking met anderen.
Voor wie is deze masterclass?
Voor iedereen die te maken heeft met manipulatief en dominant gedrag en die
verantwoordelijk is voor het faciliteren van een effectieve samenwerking
Deze Masterclass richt zich specifiek op (leidinggevende) mensen die te maken hebben met passieve of actieve manipulatie of dominantie.
Door de gerichte switch strategieën in te zetten op dit gedrag blijft het leiderschap op de situatie intact met respect voor de gevoelens van de ander.
Voorkom energieverlies, negativiteit en conflicten door manipulatief en dominant gedrag met gerichte interventies aan te pakken.
Wanneer je de switch strategieën toepast
• Weet je het ontstaan, herkennen en omzetten van 5 passieve en actieve dominantie vormen en hoe je tot een slagvaardige en constructieve samenwerking komt
• Kun je beter focus houden op de doelgerichtheid en realisatie van doelstellingen
• Ontwikkel je emotionele veerkracht voor jezelf en je team
Vergroot je je eigenwaarde en zelfvertrouwen
• Ben je in staat om effectief te communiceren met je collega’s en je team
Dit zijn de modules van de eerste dag
De werking en kracht
van het emotionele brein
Analytisch denken en
grip op emoties
5 vormen van
dominant gedrag
Ontstaan van 5
dominantie vormen
Herkennen van dominantie vormen adhv een eigen
ingebrachte casus
Na de eerste dag ben je in staat om:
De verschillende vormen van dominant gedrag te herkennen en ben je in staat de onderliggende emoties
te benoemen en te sturen.
Je kijkt vanuit een groter perspectief naar dominant gedrag, je begrijpt hoe dit gedrag is ontstaan en je
kunt een helder onderscheid tussen persoonlijke en zakelijke betrokkenheid maken.
Dit zijn de modules van de tweede dag
Verdiepen vaardigheden adhv een eigen ingebrachte casus
Omzetten en richting geven aan dominant gedrag
Train je brein in anders omgaan met lastige situaties
Na de tweede dag ben je in staat om:
Weet je welke switch strategieën je kunt inzetten en hoe je onafhankelijk blijft in de samenwerking met mensen die
dominant of manipulatief gedrag vertonen. Je kunt focus houden op de realisatie van doelstellingen en mensen helpen in
het optimaliseren van de samenwerking.

OVER JOSIEN TER DOEST
Josien zet al haar kennis en talenten in om mensen te ondersteunen die vastlopen in privé of werk relaties.
Met haar achtergrond als fysiotherapeut en verschillende opleidingen op het gebied van neurofysiologie, interpersoonlijke neurobiologie en bewustzijnsontwikkeling, maakt ze mensen bewust van de kracht van ons emotionele brein.
Met behulp van de neurofysiologische switch methode laat ze mensen ervaren hoe emoties je gedrag bepalen en hoe je daar leiderschap op krijgt. Je traint daarbij je brein om beter om te gaan met ervaringen! Wanneer je (emotioneel) leiderschap ontwikkelt, realiseer je een gezonde relatie met jezelf en de mensen om je heen omdat je vanuit een andere basis en mindset relateert. Naast trajecten en consulten geeft Josien workshops, colleges en masterclasses voor scholen, opleidingen en organisaties.
Josien is directeur van de Ader Academie en ontwikkelt Switch to Leadership programma’s voor opleidingen en organisaties die een rode draad in persoonlijk-, professioneel -of innovatief Leiderschapsontwikkeling nastreven.
Datum en locatie
maandag 23 mei en dinsdag 24 mei 2022
maandag 4 juli en dinsdag 5 juli 2022
donderdag 29 september en vrijdag 30 september 2022
De locatie (Ariënsplein 1) is vlakbij het centrum van Enschede. Beide dagen beginnen we om 09.00 uur. en sluiten we af om 17.00 uur
Inclusief een heerlijke lunch op beide dagen! Er zijn slechts 8 plekken beschikbaar de eerste reserveringen zijn al binnen.
Deelnemer masterclass dealen met dominantie
“Ik weet nu hoe ik dominant en manipulatief gedrag omzet in een respectvolle samenwerking waarbij gewerkt wordt vanuit intenties.”
J. Dalenoort
-Beleidsadvisieur-
“Ik begrijp nu waarom ik met sommige mensen moeite heb én weet nu wat ik kan doen om leiding te geven in het team.“
P. Frederiks
-Team Leider-
“ Ik kan mezelf veel beter staande houden en zicht houden op wat ik wil als ik samenwerk met meerdere mensen.“
A. van de Werf
-HR Manager-
De werkset bestaat uit:
• Kaartenset met 5 dominantie vormen en oplossingen
• Drama en winnaars driehoek
Schrijf je nu in voor deze masterclass!
Er zijn slechts 8 plekken beschikbaar
en de eerste boekingen zijn al binnen!
In deze masterclass train je je brein om anders om te gaan met ervaringen, help jezelf en je collega’s door (stressvolle)
situaties te navigeren zonder overweldigd te raken door sterke emoties.